La Communauté de Communes, dans le cadre de ses compétences « jeunesse », « développement économique » et « action sociale », souhaite faciliter le retour à l’emploi de personnes précaires, se trouvant très éloignées de l’emploi. Pour ce faire, elle a souhaité signer une convention avec l’association Mobil’Emploi qui propose un service d’aide à la mobilité, qui repose sur du transport à la demande et de la location de véhicules (scooters et voitures).
Ce service d’aide est personnalisé : quelque soit l’heure et quelque soit l’adresse, une solution – en complément des autres modes de transport – peut être proposée. Toute personne, quelque soit son âge, qui fait face à des difficultés pour se rendre sur son lieu de travail peut prendre contact avec Pôle Emploi, la Mission Locale, le Centre Départemental d’Action Sociale… pour qu’une prescription lui soit faite auprès de Mobil’Emploi.
Comme le souligne Pierre PLOUZENNEC, Président de la CCHPB, « La mobilité est une problématique transversale sur le territoire du Haut Pays Bigouden. C’est un enjeu social, un enjeu économique et un enjeu environnemental ».
Cette convention va pérenniser l’action de Mobil Emploi sur le territoire pour une durée de 3 ans (du 1er janvier 2019 au 31 décembre 2021) via une subvention dont le montant est proportionnel au nombre de kilomètres parcourus et aux horaires atypiques. En 2019, ce sont déjà 30 000 kms qui ont été parcourus sur le Haut Pays Bigouden grâce à ce dispositif.
De gauche à droite : Françoise GOURLAOUEN (directrice de Mobil’Emploi), Marie DANIELOU (coordinatrice jeunesse), François BERNARDELLI (président de Mobil’Emploi), Marc ANDRO (trésorier de Mobil’Emploi), Pierre PLOUZENNEC (Président CCHPB), Albert LE BERRE (Vice-Président Affaires Sociales CCHPB)